Çalışma İzni Uzatmak İçin Gerekenler

  • Yabancının alması gereken maaşın geçmişte banka hesabına eksiksiz olarak yatırılmış olması
  • İşverenin ya da şirketin adına vergi borcunun bulunmuyor olması
  • İşyerinde çalışacak her yabancı personel için geçmiş bir senelik dönemde en az beş Türk personelin sigortalı çalışmış bulunması
  • Yabancının adına ödenmemiş verginin olmaması
  • Yabancının geçmişte çalıştığı bir yıl süre içinde altı aydan fazla Türkiye sınırları dışında bulunmamış olması
  • Yabancının Türkiye’de ikamet ettiği süre içerisinde herhangi bir suça karışmış olmaması
  • Türkiye’de çalışmak için aranan meslek alanlarına talebin fazla olması durumunda yabancı personelden önce Türk personel çalıştırma gereğinin olması

Gibi şartları sağlayıp sağlamadığınızı kontrol ettikten sonra çalışma izni uzatma başvurusunda bulunabilirsiniz.

Yabancı personel çalıştırma izninin önceki aşamalarında olduğu gibi uzatma aşamasında da gereken evraklar ve sağlanması gereken koşullar değişmektedir. Bu değişimler şirketlere, sivil toplum kuruluşlarına, şirketlere ya da çalışanın ve işverenin kişisel durumlarına göre farklılık göstermektedir.

Yabancı Personel Çalışma İzni Nasıl Uzatılır?

Çalışma izni uzatmak için başvuru, ilk başvuruda olduğu gibi yalnızca personel tarafından yapılamamaktadır. Çalışma izni uzatma başvurusuna personelin işveren ya da vekilinin dahil olması gerekmektedir. Çalışma izni alanında uzman bir danışmanlık firması ile birlikte çalışma izni uzatma sürecini yürüterek en sağlıklı sonucu alabilirsiniz.

Yabancı Çalışma İzni Uzatma Başvurusu Ne Zaman Yapılmalıdır?

Yabancı personel çalışma izni uzatma başvurularını yaparken dikkat edilecek unsurlardan biri de uzatma başvurularının zamanıdır. Mevcut çalışma izninin bitiş tarihinden önceki 2 ay içerisinde çalışma izninin uzatma başvurusu yapılabilir. Bu süre mevcut çalışma izninin bitiş tarihinden itibaren iki hafta kadar devam etmektedir. Belirlenen bu süre dışına çıkıldığı durumda çalışma izni süresi uzatma başvuruları kabul edilmemektedir.

Rentaş Grup olarak sizi bu süreçten de kurtarıyoruz. Yabancı personel çalışma izni süresini uzatmak için gereken tüm işlemleri sizin adınıza biz yönetiyoruz.